Hơn 900 công nhân khoan dầu Na Uy có thể đình công từ ngày 29/6
![]() |
![]() |
![]() |
Ảnh minh họa |
Hành động đình công của công nhân giàn khoan thường không ảnh hưởng đến sản lượng dầu khí trong ngắn hạn nhưng có thể có tác động lớn hơn trong dài hạn do các dự án mở rộng và việc khởi động các mỏ mới có thể bị trì hoãn.
Công nhân có thể đình công, làm việc trên 12 giàn khoan, bao gồm cả giàn khoan West Elara của Seadrill, Nordkapp của Odfjell, Spitsbergen của Transocean và cũng như nhà thầu tại mỏ Gullfaks của Equinor, Industri Energi cho biết.
Các cuộc đàm phán giữa Hiệp hội Chủ tàu Na Uy (NSA) và các liên đoàn lao động Safe, Industri Energi và DSO liên quan đến 6.000 -7.500 công nhân khoan đã thất bại vào ngày 24/5, vì vậy bên nhà hòa giải do nhà nước chỉ định sẽ tìm cách ngăn chặn một cuộc đình công xảy ra.
Safe và DSO vẫn chưa công bố có bao nhiêu thành viên của họ sẽ tham gia vào làn sóng đình công tiềm năng đầu tiên.
Công nhân khai thác dầu mỏ của Na Uy, những người được các công ty như Equinor và Conoco Phillips tuyển dụng trực tiếp, đã đạt được thỏa thuận về tiền lương vào tháng trước, giúp ngăn chặn các cuộc đình công tại nhiều mỏ dầu khí lớn.
Yến Anh
- AM Best xác nhận tái xếp hạng tín nhiệm A- (Xuất sắc) của Tổng Công ty Bảo hiểm PVI
- Tiềm năng thị trường trái phiếu doanh nghiệp nhìn từ báo cáo tháng 2/2025
- TS. Tô Văn Trường: Nên xây dựng mô hình "GDP chất lượng"
- Phát hành Trái phiếu Chính phủ tăng gần 1,8 lần so với tháng 1
- Người dân được hưởng lợi gì khi lạm phát được kiểm soát?
- "Tâm điểm Tín dụng Việt Nam 2025"- Giải pháp huy động vốn và phát triển bền vững
- ADB mở rộng vốn đầu tư cho khu vực tư nhân và chuyển đổi số
- 2025 - Năm bản lề để kinh tế Việt Nam vươn mình
- CEO Nguyễn Quang Huy: Nhà đầu tư nên đa dạng kênh đầu tư thay vì lao vào vàng
- Đầu xuân, cẩn trọng với các hình thức lừa đảo tâm linh